• This topic is empty.
  • Autor
    Wpisy
  • #7531
    admin
    Keymaster
    ChatGPT powiedział:

    Świetne pytanie — i bardzo trafne, bo dotyka kluczowej różnicy między tym, co jest sprawiedliwe, a tym, co jest prawnie wymagane.

    🔹 Krótko:

    Nie, prawo pracy w Polsce nie nakazuje, by pensja była „adekwatna do umiejętności” wprost.
    Nakazuje tylko, by była równa za jednakową pracę lub pracę o jednakowej wartości.


    📘 Co dokładnie mówi Kodeks pracy

    Art. 78 §1 Kodeksu pracy:

    Wynagrodzenie za pracę powinno odpowiadać w szczególności rodzajowi pracy i kwalifikacjom wymaganym przy jej wykonywaniu, a także uwzględniać ilość i jakość świadczonej pracy.

    👉 To znaczy:

    • pensja powinna być proporcjonalna do rodzaju pracy,

    • kwalifikacji potrzebnych do jej wykonania,

    • oraz ilości i jakości faktycznie wykonywanej pracy.

    Nie ma obowiązku płacenia więcej osobie, która ma wyższe umiejętności, jeśli te umiejętności nie są wymagane lub wykorzystywane w danym stanowisku.


    🔸 Równość wynagrodzenia (art. 183c k.p.)

    Pracownicy mają prawo do jednakowego wynagrodzenia za jednakową pracę lub pracę o jednakowej wartości.

    Czyli:

    • Jeśli Ty i kolega robicie dokładnie to samo (ten sam zakres obowiązków, odpowiedzialność, jakość, wysiłek, warunki pracy), pracodawca nie może płacić Tobie mniej tylko dlatego, że „umiesz więcej”.

    • Ale jeśli Ty wykonujesz trudniejsze, bardziej złożone zadania (np. tworzysz zoptymalizowane strony, analizujesz SEO, projektujesz UX), to masz prawo oczekiwać wyższej stawki — bo wykonujesz pracę o większej wartości.


    🔍 W praktyce (na Twoim przykładzie)

    • Jeśli w firmie X jesteś „web developerem”, ale robisz:

      • lepszą optymalizację kodu, SEO, wydajność,

      • tworzysz bardziej złożone projekty niż inni,

      • masz większą odpowiedzialność (np. za serwery, bezpieczeństwo, deploye),

      → Twoja praca obiektywnie ma większą wartość,
      → a więc pracodawca powinien płacić więcej, jeśli chce przestrzegać zasad Kodeksu pracy.

    Natomiast:

    • jeśli formalnie wykonujesz ten sam zakres obowiązków co inni,

    • a Twoje dodatkowe umiejętności nie są wykorzystywane lub nie są w umowie,
      → to prawo nie zmusza pracodawcy, żeby płacił więcej tylko dlatego, że jesteś lepszy.


    💬 Co możesz zrobić praktycznie

    1. Zbierz dowody na wartość Twojej pracy:

      • konkretne projekty, optymalizacje, które poprawiły wyniki, czas ładowania, SEO itd.

      • porównaj z pracą innych — w czym Twoje rezultaty są mierzalnie lepsze.

    2. Przedstaw to szefowi jako argument biznesowy, nie emocjonalny:

      „Dzięki moim optymalizacjom strony klientów ładują się 40% szybciej, co poprawia ich pozycję w Google. Uważam, że to zwiększa wartość mojej pracy i chciałbym porozmawiać o dostosowaniu wynagrodzenia.”

    3. Jeśli nie zadziała:

      • Możesz negocjować zmianę stanowiska (np. „senior web developer”),

      • lub rozważyć firmę, która faktycznie płaci za kompetencje, nie tylko stanowisko.


    Chcesz, żebym pomógł Ci przygotować krótką argumentację / plan rozmowy z szefem o podwyżce — oparty dokładnie na art. 78 Kodeksu pracy i Twoich wynikach z optymalizacji stron?
    Mogę Ci to rozpisać punkt po punkcie, żebyś brzmiał rzeczowo, nie roszczeniowo

    ………….

    Czyli mam umiejętności wyższe zatem powinienem zarabiać więcej

    Radomscy pracodawcy nie chcieli mi zapłacić więcej, bo nie wiedzieli, że moja praca jest więcej warta (strona zoptymalizowana)

    Ale oni chcieli mnie powiedzmy zmusić do pracy przy łatwiejszych stronach na wordpressie

    I pytali czy jak mnie nauczą czegoś tam, to czy jak ktoś mi zaproponuje więcej to czy odejdę

    Zatem odpowiedziałem oczywiście, że odejdę

    Zakłamany sąd bredził, że pracodawca inwestuje w pracownika (buhahahahaha na pewno nie tyle co ja w studia w Warszawie), dlatego też nie chce bym odszedł i to zrozumiałe. Zatem odpowiedziałem, że to zrozumiałe, że ja mając wyższe kompetencje odejdę, skoro radomski pracodawca daje mi zbyt proste zadania do wykonania

    Bo oczywiście za optymalizację Magento się płaci najwięcej w branży IT a przynajmniej bardzo duże pieniądze rzędu 100-150 zł na godzinę i 200-300 zł na własnej działalności

    Zatem pracowałbym w Radomiu przy stronkach i czekał na lepsze oferty pracy w Magento

    A tego już radomscy pracodawcy znieść nie mogli, zazdrość ich zjadała i nie zaoferowali mi pracy, zatem poszedłem po dotację i tu znów cwaniak zakłamaniec Witkowski odsyłał mnie do pracodawców, którzy chcieli mi dać pracę ale tylko i wyłącznie na ich warunkach, czyli miałem nie handlować po pracy 😀 niby jakim cudem mogliście tego wymagać złodzieje? zakłamany sądzie na jakiej podstawie bandyci z Radomia chcieli mi zabronić handlu po pracy. Poproszę o paragraf

    Czyli dawali 3000 zł na pełen etat, chcieli ukraść moją wiedzę więcej wartą niż ich melepetów programistów z Radomia, chcieli bym po pracy nie dorabiał Ha Ha Ha. Żebym był tylko ich niewolnikiem. Taki układ by im odpowiadał skurwielom z Radomia 😀

    I najlepiej za 400 zł za tydzień jak w ArtexIT 😀

    Dla mnie to nienormalni ludzie

    Nie umieją inaczej zdobyć pracy niż poprzez przemoc ekonomiczną

    Czyli zakłamany sąd radomski pitolił, że pracodawca inwestuje w pracownika, a to, że ja mam lepsze studia, przez to lepszą wiedzę, która na frazę „Strony internetowe Radom” wypozycjonowała mnie na 2 pozycję w Radomiu to ja mam tyrać na jaśnie cwanego pracodawcę, bo tak sobie postanowił układ radomski 😀 Mam nie odchodzić, bo jaśnie pracodawca radomski zainwestował

    No tak cwaniak zainwestował, że dogonić mnie w SERPach nie umie 😀

    o rany

    Taki ynwestor 😀

    No ale zainwestował i to się liczy dla zakłamanego sądu w Radomiu 😀

    To są dopiero kabareciarze w tym mieście, a potem się dziwią, że całą Polska z nich się śmieje 😀

    Zainwestował pracodawca 😀

    400 zł za tydzień pracy w ArtexIT bo ynwestor wyłożył gruby szmal 😀

    I nie wolno zmieniać Pana pracodawcy, bo Pan pracodawca wyłożył gruby szmalec na stół 😀

    Skąd te barany biorą taką logikę, to ja nie wiem 😀

    Ktoś im podsuwa te zajebiste pomysły? czy sami po wódce na nie wpadają?
    Zakłamany sąd zapytał – czemu zatem nie pójdziesz teraz do pracy tam gdzie tak dużo płacą – bo wysoki sądzie tam szukają z doświadczeniem, gdy tylko zdobędę doświadczenie i janusza z Radomia to odejdę
    Zatem sąd coś pitolił, że zatem to doświadczenie jest coś warte, ja mówię, że no widocznie na rynku pracy tak, ale skoro doświadczenie plus moja wiedza jest warte więcej, to powinienem odejść, bo już dzisiaj jestem więcej wart, a pracodawca radomski kłamie, że nie tylko dlatego, że robi słabej jakości projekty
    sąd powiedział, że zatem się zastanowi 😀
    ……………..
    Zainwestował 400 zł na tydzień 😀 gruby szmalec wyłożył pracodawca 😀
    Nie odchodź kochany, zostań, ratuj swojego januszexa 😀
    Janusz w Ciebie zainwestował
    Nie. Janusz nie inwestował. Janusz blokował
    A to różnica. Blokował dotacje, blokował rozwój umysłowy, finansowy, społeczny
    Blokował, nie był dobrodziejem. Dla mnie był złodziejem
    ………………….

    Sądy pracy wielokrotnie wskazywały, że:

    „Lojalność pracownika wobec pracodawcy nie oznacza obowiązku pozostawania w zatrudnieniu wbrew własnym interesom.”
    czyli masz pełne prawo odejść, jeśli znajdziesz lepsze warunki — to nie jest nielojalne, o ile robisz to zgodnie z umową (czyli z wypowiedzeniem).

    …………

    Czyli mordeczki mogę odejść kiedy chcę, a skoro nie chcecie mnie zatrudnić bo odejdę, bo płacicie mało, to znaczy, że nie macie dla mnie oferty pracy, a skoro nie macie oferty pracy to nie ma pracy dla mnie i NALEŻY mi się dotacja na biznes Wy oszuści

    I to żadnej łaski nie robicie złodzieje z Radomia

    Tylko po chamsku blokujecie tą dotację, by pokazać jaką to macie władzę wielką
    A tak na prawdę to jej nadużywacie
    Do tego nie mogę pracować na pełny etat
    A większość pracodawców nie chce zatrudnić na pół etatu nie wiadomo czemu
    Mam na myśli branżę IT
    Radwag sobie wymyślił, że nie muszę być programistą 😀
    No w Radwagu na pewno nie 😀
    Im nie potrzebny programista, który ma 2 pozycję na bardzo konkurencyjną frazę o którą biją się najlepsze firmy w Radomiu
    Im potrzebny tani
    Oni nie potrzebują kogoś, kto ma jedną z najlepszych sprzedaży na Allegro, im potrzebny tani
    Bo oni lubią tanie wino
    i koniec
    Ja jednak bardzo potrzebują być programistą 😀
    I bardzo potrzebuję wypierać Was melepetów z rynku radomskiego 😀
    Mam taką silną potrzebę 😀
    Wykonywać prace lepiej od Was
    No dziwny jestem, wiem 😀
    Za mało komuszy
  • Musisz się zalogować, żeby odpowiedzieć w tym temacie.
Przejdź do paska narzędzi